dijous, 13 de desembre del 2012

RESULTATS ELECCIONS SINDICALS 2012

Així queda el Comité d'Empresa d'AQUALOGY SERVICES COMPANY:

ATGA 6 Delegats
CCOO 2 Delegats
UGT 1 Delegat

Gràcies a tots i totes els que heu participat i molt en especial als qui heu donat suport a la nostra candidatura.





dimarts, 11 de desembre del 2012

divendres, 16 de novembre del 2012

CARTA DE LA UGT-A FSP AL GOBIERNO PP

Dado el gran trabajo y esfuerzo por parte del gobierno del PP para desacreditar a los sindicatos y negar el evidente éxito de la convocatoria de huelga general del #14N. Nos llama la atención la propuesta en forma de carta llevada a cabo por los compañeros de la FSP de la UGT de Ándalucía.
Aquí la tenéis:


dilluns, 12 de novembre del 2012

COMUNICACIÓ CONJUNTA UGT-AGBAR, UGT-AQUALOGY S.C.REFERENT ADJUDICACIÓ ATLL

Tant des d'UGT-AGBAR com des de la secció sindical de UGT-AQUALOGY S.C, lamentem que el Govern de la Generalitat no hagi tingut en compte alguns aspectes que considerem essencials en el procés d'adjudicació d'Aigües Ter Llobregat ATLL.
Aspectes tan importants com poden ser la qualitat en el servei, la innovació, el coneixement, l'experiència en el sector, la professionalitat, la ubicació geogràfica, entre uns altres, sembla ser que no han tingut cabuda en aquest procés. 
Davant la privatitzacions UGT aposta per empreses que garanteixin un servei de qualitat i eficiència a la societat i garantia en les condicions i llocs de treball dels treballadors i treballadores.
Se'ns fa difícil creure que mentre el govern de CIU que utilitza termes com a estructures d'estat, període de transició nacional o període sobiranista, adjudiqui a una empresa, sense seu social a Catalunya, la gestió de ATLL, més encara si tenim en compte la dificultat que tenen les empreses catalanes per a l'adjudicació de concursos en la resta d'Espanya.
D'altra banda ens preocupa el fet que un servei del que depenen 4,5 milions de consumidors de nou comarques catalanes s'hagi atorgat sense les suficients garanties, i a una empresa com ACCIONA (Empresa Constructora) amb gran facilitat per entrar i sortir de les societats. Vegeu cas ENDESA.
UGT, com a agent social, estarà atenta al servei que presti a la Societat i a les maniobres antisocials cap als treballadors.

divendres, 9 de novembre del 2012

MAIL INFORMATIVO SOBRE LA #EUROPEANSTRIKE #14N POR PARTE DEL COMITE INTERCENTROS DE AQUALOGY S.C.


Dada su transcendencia, transcribimos el mail enviado por el Comite Intercentros de la empresa a los trabajadores con motivo de la #EURPEANSTRIKE #14N. Sabéis que tenéis más información en la pestaña #14N de este mismo blog o en la web http://www.vagageneral.cat/



Buenos días a todos/as,
De cara a la próxima convocatoria de Huelga general adjuntamos información general que es interesante conocer.
- Derecho fundamental
La huelga es un derecho fundamental e individual de los trabajadores que se encuentra especialmente protegido. Todos los empleados sometidos a una relación laboral, ya sea de carácter ordinario o especial, tienen derecho a secundarla durante todo el día 14 de noviembre o durante parte de dicho día. Además, el empleado puede sumarse a la huelga, e igualmente abandonar la huelga a la que se adhirió previamente.
- Comunicación previa
Los trabajadores que se unan a la huelga no están obligados a comunicarlo a la empresa previamente, por lo que es posible que hasta el mismo día 14 de noviembre la empresa no tenga conocimiento fehaciente de los trabajadores que decidan sumarse a la huelga.
- Asamblea informativa
El Comité de Empresa, los delegados de personal o los propios trabajadores pueden solicitar a la empresa la convocatoria de una asamblea, avisando con 48 horas de antelación, para tratar el tema de la huelga. En este caso, la compañía debe facilitar un lugar del centro de trabajo, si bien la misma se tendrá que desarrollar fuera del horario laboral.
- Remuneración
El ejercicio del derecho de huelga es una de las causas de suspensión del contrato de trabajo y, en consecuencia, las obligaciones recíprocas de trabajar y remunerar el trabajo quedan exoneradas. Las vacaciones no se ven afectadas por el ejercicio del derecho de huelga, ni en su duración ni en su retribución.
- Obligaciones establecidas
Durante la suspensión del contrato de trabajo por la huelga, las obligaciones complementarias de ambas partes se mantienen, como el deber mutuo de buena fe, deber de secreto y sigilo profesional, prohibición de competencia desleal, etc. y su incumplimiento podrá dar lugar a la aplicación de medidas disciplinarias.
- Sanciones
La compañía no puede ejercer ninguna medida que se entienda lesiva del derecho de huelga. En este sentido, el ejercicio del derecho de huelga no puede ser causa de despido -despido que podría ser calificado como nulo-, ni tampoco puede dar lugar a la imposición de otro tipo de sanciones. Asimismo, mientras se desarrolle la huelga, la empresa no puede sustituir a los huelguistas.
- Servicios mínimos
Excepcionalmente, la ley permite que las compañías puedan establecer servicios mínimos de mantenimiento y seguridad para evitar daños o deterioros en el patrimonio de la empresa durante la huelga. En estos casos la empresa deberá acordar dichos servicios mínimos y designar aquellos trabajadores que deban encargarse de la prestación de los mismos de acuerdo con el Comité de Huelga.

Comité Intercentros Aqualogy Services



 


divendres, 26 d’octubre del 2012

VALORACIÓ EPA III trimestre 2012

LES REFORMES LABORALS ENS PORTEN A UNA SITUACIÓ DE 840.400 PERSONES ATURADES
Les retallades a l’administració pública i l’educació fan perdre a Catalunya 27.800 llocs de treball, el 76% dels llocs de treball perduts en aquest trimestre

L’EPA del tercer trimestre de l’any situa la taxa d’atur a Catalunya en un 22,56% amb 840.400 persones en situació de desocupació. Aquestes dades signifiquen un augment d’un 2,29% respecte el trimestre anterior (18.800 persones més en situació d’atur) i d’un 13,26% respecte el mateix trimestre de l’any anterior (98.400 persones més en situació de desocupació).
A l’Estat espanyol la taxa d’atur se situa en un 25,02%, amb 5.778.100 persones en situació de desocupació, un 1,49% més que el trimestre anterior.
A Catalunya, la població activa s’ha reduït en 17.500 persones respecte al trimestre passat i en 93.700 persones respecte al mateix període de l’any anterior, situant-se en un total de 3.724.900 persones. Pel que fa la població ocupada, destaquem que s'ha reduït en 36.300 persones respecte al trimestre anterior i en 192.100 persones respecte a fa un any, situant-se en un total de 2.884.500 persones.
En relació a les taxes, la taxa d'atur d'aquest trimestre s'ha situat en el 22,56%, 0,6 punts percentuals més que el trimestre anterior, i 3,13 punts percentuals més que el mateix trimestre de l’any 2011. La taxa d'ocupació s'ha situat en un 48,13%, un 0,3% inferior al trimestre anterior, i 2,85 punts percentuals menys que el mateix trimestre de l’any 2011.
Finalment, la taxa d'activitat se situa en el 62,16%, 0,1 punts percentuals més que el trimestre anterior i 1,12 punts percentuals menys que el mateix període de l’any 2011. Pel que fa la taxa de temporalitat, augmenta lleugerament, situant-se en el 19%.
Pel que fa les províncies, Tarragona és la que presenta una taxa de desocupació més alta, amb un 23,74%, seguida de Barcelona, amb un 23,07%, Girona, amb un 21,87, i Lleida, amb un 15,07%.
Pel que fa a la població jove, ressenyar que la taxa d'atur durant aquest trimestre se situa en un 49,03%, 2,6 punts percentuals menys que el trimestre anterior i 26,5 punts percentuals més que la taxa d’atur general. Pel que fa a la taxa de temporalitat dels joves s’ha situat en el 61,31%.
Les persones desocupades de llarga durada aquest trimestre són 438.400 persones i representen el 52,17% de les persones en situació de desocupació.
En aquest trimestre, el total de persones estrangeres en situació de desocupació és de 230.000 persones i representen el 27,4% del total de persones en situació d’atur.
S’ha de destacar que, aquest tercer trimestre de l’any, els sector que han generat més ocupació són els que tradicionalment ho fan en la temporada d’estiu, com són l’hostaleria i l’agricultura, que generen 11.900 llocs de treball. Per contra l’administració pública i l’educació fan perdre 27.800 llocs de treball, que suposa el 76% dels 36.300 llocs de treball totals que s’han perdut en aquest trimestre respecte el trimestre anterior.
Des d'aquesta perspectiva i amb totes aquestes dades, les famílies continuen patint les conseqüències d'aquesta crisi. En aquest sentit, aquest trimestre, el 23,9% de les famílies tenen almenys una persona activa en situació de desocupació, mentre que al pateix període de l’any anterior era el 21,6%.

Valoració i propostes de la UGT de Catalunya
Des de la UGT de Catalunya valorem molt negativament les dades d'aquest tercer trimestre de l’any 2012. La generació d’ocupació tradicional de la temporada d’estiu en el sector serveis no ha estat capaç de superar la pèrdua d’ocupació en altres sectors. El treball que s’ha generat és temporal i precari i, a sobre, les retallades del Govern destrueixen treball estable i de qualitat.  Per tant, ens trobem davant d’un Govern de la Generalitat que no només no fa cap política ni destina recursos a pal·liar la situació, sinó que a més la seva acció genera més atur i pobresa.
Des de la nostra organització denunciem que la crisi ha estat la coartada per aplicar unilateralment un programa regressiu de reformes, que poc han tingut a veure amb la voluntat real de generar ocupació. Les polítiques d’austeritat que retallen despesa pública i augmenten taxes i impostos indirectes, on no es té en compte la capacitat de pagament de les persones s’han demostrat errònies.
Són errònies polítiques com l’augment de l’IVA, el copagament en sanitat, i uns Pressupostos Generals de l’Estat restrictius, on són precisament les partides de foment de l’ocupació  i cobertures a la desocupació que han sofert una gran retallada. Són errònies, ja que el seu objectiu no és combatre la crisi estimulant l’economia per crear ocupació, sinó que l’únic objectiu és assolir un determinat nivell de dèficit mitjançant la retallada dràstica de la despesa pública i l’augment d’ingressos indiscriminat, sense tenir en compte la capacitat econòmica de les persones que paguen aquests impostos i taxes. L’impacte d’aquestes polítiques recau sobre la cohesió social, els serveis i prestacions a la ciutadania i l’Estat del Benestar en el seu conjunt, deixant de banda l’objectiu principal de creació d’ocupació i per tant la recuperació econòmica.
Ni una sola de les mesures afecten les grans fortunes, i són els ciutadans i les ciutadanes, els treballadors i les treballadores, les famílies, les persones en situació d’atur i els i les pensionistes qui estan pagant la factura de la crisi. Aquestes mesures estan abocant als ciutadans i ciutadanes del nostre país a situacions de pobresa, en tant que no persegueixen el principal objectiu de crear ocupació: el 2011 la pobresa a Catalunya es va situar en el 21,9% de la població.

Amb tot això, des de la UGT de Catalunya reclamem:
·         La posada en marxa de veritables polítiques de reactivació econòmica i creació d’ocupació a través del foment de la demanda i no del seguiment del dèficit 0 a curt termini, així com endegar una reforma en profunditat del sistema financer, que generi confiança, incentivi el consum i la creació de llocs de treball.

·         Alternatives a l’increment de l’IVA i la retallada de les prestacions per tal d’augmentar els ingressos públics. Aquestes mesures perjudiquen principalment les rendes més baixes, precaritzant encara més la seva situació.

·         En aquest sentit cal una reforma integral del sistema fiscal on veritablement pagui més qui més té, per obtenir uns recursos que tot i que no es recapten, existeixen i que estan en mans de grans fortunes, grans herències, evasors fiscals i defraudadors.

·         Un nou finançament per a Catalunya a través d’un Pacte Fiscal que reflecteixi la major capacitat de recaptació a Catalunya i permeti així enfortir l’Estat del Benestar i la competitivitat de la nostra economia. Un pacte fiscal de consens, ampli i de país, harmonitzat social  i fiscalment amb la UE, amb el qual la recaptació, la gestió, la inspecció i la capacitat normativa recaigui en Catalunya, i amb una Agència Tributària única per a Catalunya.

·         Més recursos a les polítiques actives d’ocupació: a l’orientació, la qualificació professional, a l’acompanyament a la inserció al mercat de treball i a la millora dels serveis públics d’ocupació, amb l’objectiu de millorar la posició de les persones en situació d’atur davant el mercat de treball actual.

·         Reforçar els serveis públics d'ocupació i millorar la seva intermediació en el mercat de treball, amb més personal i una major coordinació entre tots els agents que participen i gestionen les polítiques d'ocupació i no donar via lliure a les agències privades de col·locació i a les empreses de treball temporal.

Per tant, fem una crida a la ciutadania a secundar la vaga del 14 de novembre i participar en les mobilitzacions convocades aquell dia per mostrar el seu rebuig a les polítiques de retallades i d’austeritat extrema dels governs de Madrid i de la Generalitat, i dirigides per les institucions europees.

Font UGT de Catalunya, gabinet de comunicació.

dijous, 25 d’octubre del 2012

DEFENSA EL TEU BICING

Les entitats que formem part de la plataforma 'Salvem el Bicing', entre elles la UGT de Catalunya, convoquem per a demà divendres, 26 d'octubre, una concentració + marxa ciclista lenta en defensa del servei de Bicing de Barcelona.
Animem a tots els veïns i les veïnes de Barcelona a portar la seva bici particular a la concentració de Plaça Sant Jaume (20 hores) i a acompanyar-nos en la marxa ciclista lenta, que recorrerà Jaume I, Via Laietana, Jonqueres, Roger de Llúria, Aragó, Balmes i Pelai, per acabar a la plaça Catalunya.

LA PUJADE DE TARIFAS SERÀ DEL 16%, PASSANT DELS 45,11 euros actuals fins als 97,5 euros a l'any.






#SalvemElBicing
La Plataforma Salvem El Bicing aplega a usuaris i entitats, amants de la bici, la mobilitat sostenible i ciutadans en general per a dir ben alt i ben clar que Barcelona ha de canviar el rumb per afrontar un futur respectuós amb el medi ambient i sobretot amb els seus ciutadans.
La pujada dels preus d'aquest servei per part de l'Ajuntament de Barcelona posa el Bicing en perill de desaparició. El nou sistema tarifari penalitza, castiga i criminalitza a aquells usuaris que utilitzen més sovient el sistema de transport públic. La decisió de l'Ajuntament de Barcelona provocarà una davallada dels usuaris i les usuàries, i pot ser l'excusa perfecta per iniciar l'acomiadament de treballadors i treballadores. La plataforma 'Salvem el Bicing' està formada per la UGT de Catalunya, el Consell de la Joventut de Barcelona, la FAVB, BACC - Bicicleta Club de Catalunya, PTP - Promoció del Transport Públic i CCOO de Catalunya.
Podeu consultar més informació i sumar-vos a la plataforma ciutadana podeu
consultar el blog salvemelbicing.wordpress.com
 

dimecres, 4 d’abril del 2012

DADES ATUR
Atur març: el descens del nombre d'aturats és un miratge per l'inici de la setmana santa




Catalunya, el mes de marçl’atur s’ha reduït en 3.701 persones, situant en 638.247 les persones en situació d’atur registrades a les oficines del SOC. Aquesta xifra representa un descens d’un 0,58% respecte el més anterior, però un increment interanual d’un 4,41%, amb 26.978 persones més en situació de desocupació respecte el mes de març de l’any anterior. A l’Estat espanyol, però, l’atur registrat s’incrementa en 38.769 persones, i ja són 4.750.867 persones en situació de desocupació, marcant un nou rècord.
El nombre de persones en situació de desocupació s’ha reduït en totes les províncies catalanes. Destaquen Girona (-1.807) i Tarragona (-1.377), seguides per Barcelona (-371) i Lleida (-146). Girona presenta la variació mensual relativa més alta (-2,95% i 59.363 persones en situació d’atur), seguida de Tarragona (-1,85% i 73.082 persones aturades), Lleida (-0,45% i 32.109 persones aturades) i Barcelona (-0,08% i 473.693 persones en situació d’atur). Si comparem aquestes dades amb les obtingudes el mes de març de l’any anterior, però, totes les províncies han experimentat un increment de l’atur entre el 2,81% de Girona, i el 6,66% de Lleida.
Per grups de població, els homes són els que han experimentat una major reducció (-2.257 homes menys, -0,67%, respecte el mes anterior), mentre el nombre de dones a l’atur s’ha reduït en 1.444 dones (0,47%). Tot i això, si comparem de nou aquestes dades amb les del mateix període de 2011, observem que l’atur s’ha incrementat notablement en tots dos gèneres: +4,72% atur femení, i +4,13% atur masculí.
Pel que fa a la població treballadora més jove, el número de persones menors de 25 anys desocupades s’ha situat aquest mes de març en 52.725, un 2,6% menys que el mes anterior. El descens també es produeix en el col·lectiu de població estrangera: malgrat que augmenta un 0,8% respecte el mateix període de l’any anterior, el total suposa un 1,3% menys que el mes anterior. La població estrangera representa ja el 22,40% del total de l’atur a Catalunya.
L’atur del mes de març s’ha reduït bàsicament al sector dels serveis, amb 3.144 persones menys (-0,80% respecte el mes anterior), seguit de la construcció, amb 614 persones menys en situació d’atur (-0,53% respecte el mes de febrer) i la indústria, amb 127 persones menys aturades (-0,13%). S’ha incrementat, però, el número de persones sense ocupació anterior (144 persones més aturades) i les persones provinents del sector de l’agricultura (40 persones més en situació d’atur).
Malgrat aquestes dades, cal remarcar que, pel que fa a la variació interanual, destaca l’increment en un 7,34% de les persones aturades que provenen del sector dels serveis, amb 26.781 noves persones desocupades respecte el mes de març de l’any anterior, i l’increment del 11,30% en el sector de l’agricultura.
En relació a la contractació, aquest mes de març s’han signat un total de 156.325 contractes, 12.100 més que el mes anterior (+8,39%), però 21.710 menys que ara fa un any (-12,19%). Cal destacar l’increment de la contractació d’aquest mes a les províncies de Girona (+26,10% i 2.782 contractes més) i Tarragona (+16,58% i 2.092 contractes més). Lleida ha incrementat la seva contractació en un 7,65% respecte el mes anterior, amb 484 contractes més, i Barcelona en un 5,88%, amb 6.742 contractes més. Totes les províncies, però, presenten un descens de la contractació respecte el mateix període de l’any anterior, que va des d’un 2,84% en el cas de Barcelona, a un 16,74% en el cas de Lleida.
La contractació indefinida s’ha incrementat  en un 33,58% respecte el mes anterior, però s’ha reduït en un 10,18% respecte el mes de març de l’any anterior. Pel que fa a la contractació temporal, també s’ha incrementat aquest mes de març en un 5,32% respecte el mes anterior. El 86,62% de la contractació realitzada aquest mes de març ha estat temporal.
Per últim i sobre el nivell de protecció de les persones en situació de desocupació, la taxa de cobertura a Catalunya està en el 70,9% En aquest sentit, 186.574 de les persones registrades a les oficines de treball, un 29,1%, no cobren prestació o subsidi per desocupació, 2 punts percentuals més que el mes anterior.
Valoració i propostes de la UGT de Catalunya
Des de la UGT de Catalunya entenem que la reducció de les persones registrades com a demandants d’ocupació a les oficines de treball del SOC és un miratge i que respon bàsicament a les contractacions efectuades amb motiu de l’inici de les vacances de Setmana Santa, ja que tant la reducció d’atur com l’increment de la contractació s’han produït a les províncies de Girona i Tarragona, que obren la temporada turística, i comparant les dades d’aquest mes de març amb les del mateix període de l’any anterior res ens fa pensar que es tracta de l’inici d’una etapa de recuperació.
Les dades que es presenten a Catalunya contrasten amb les de la resta de l’estat espanyol, on l’atur s’ha incrementat en un 0,82%,  amb 38.769 persones més en situació de desocupació, superant així els 4,75 milions de persones que busquen feina i no la poden trobar. En aquest sentit, des de la UGT de Catalunya exigim al Govern que prengui nota de les desenes de milers de persones que el passat 29 de març van sortir al carrer per rebutjar la reforma laboral imposada, que ja s’està demostrant que és inútil per a l’economia, injusta per a les persones treballadores i ineficaç per a la creació d’ocupació.
Aquesta reforma laboral només està contribuint a precaritzar encara més el mercat de treball, facilitant i abaratint l’acomiadament, debilitant la negociació col·lectiva i reduint encara més els drets laborals i socials de les persones treballadores.
Per una altra banda, les polítiques d’austeritat, les retallades socials i la pèrdua de drets laborals no són, en absolut, la resposta que els ciutadans i les ciutadanes, els treballadors i treballadores del nostre país necessiten ja que,  més enllà de millorar la situació, han tingut i continuaran tenint efectes devastadors en l’activitat econòmica i l’ocupació, deteriorant els serveis públics fonamentals, especialment l’educació, la sanitat i els serveis socials, i posant en perill l’Estat del Benestar.
Des de la UGT de Catalunya considerem que, ara més que mai, el diàleg i la concertació social són imprescindibles per trobar solucions que ens dirigeixin cap a la reactivació de la nostra economia i sortir de la crisi.
Amb tot això, des de la UGT de Catalunya:
  • Rebutgem de manera contundent la reforma laboral imposada, que ja s’està demostrant que és inútil per a l’economia, injusta per a les persones treballadores i ineficaç per a la creació d’ocupació.

  • Reclamem una reforma laboral dialogada i consensuada amb els agents socials que realment sigui justa per a les persones treballadores, útil per a l’economia i que realment fomenti la creació d’ocupació.

  • Demanem la posada en marxa de veritables polítiques de reactivació econòmica i endegar una reforma en profunditat del sistema financer, que generi confiança, incentivi el consum i la creació de llocs de treball.

  • · Proposem una reforma del sistema fiscal en profunditat que permeti generar més ingressos públics i recobrar l’equilibri pressupostari: la creació de nous impostos sobre grans fortunes, la lluita contra l’economia submergida i el frau fiscal, gravar les transaccions financeres internacionals i eliminar els paradisos fiscals.
  • Exigim que s’acabin les retallades als serveis públics, especialment en sanitat, educació i serveis socials, per tal d’evitar la pèrdua de drets socials de les persones i de més llocs de treball.

  • Reclamem la posada en marxa immediata de les polítiques actives d’ocupació adreçades a les persones que es troben en situació de desocupació: l’orientació, la qualificació professional, l’acompanyament a la inserció al mercat de treball, amb l’objectiu de millorar l’ocupabilitat de les persones que volen treballar i no troben una feina.

  • Demanem reforçar els serveis públics d'ocupació i millorar la seva intermediació en el mercat de treball, amb més personal i una major coordinació entre tots els agents que participen i gestionen les polítiques d'ocupació i no donar via lliure a les agències privades de col·locació i a les empreses de treball temporal.

    Font UGT CATALUNYA

dilluns, 2 d’abril del 2012


COM DISFRESSAR LES DADES D'UNA VAGA EXITOSA?

Com sempre que hi ha una vaga general, el ball de xifres entre els organitzadors i Gobern es notable, però hi ha alguns fets objectius que delaten les intencions que tenen alguns de disfressar l'èxit d'aquesta vaga, citarem dos notables.

- El Gobern censura les imatges aèries de les manifestacions. (Font ELPAIS)



- Què feien les faroles de algunes de les ciutats on governa el PP, enceses al migdia? (Font Jose Rodríguez)





divendres, 30 de març del 2012

EL ÍNDEX DEL CONSUM ELECTRIC MOSTRA L'ÈXIT ROTUND DEL 29M


L'informe final de l'Indicador de Consum Elèctric d'Economistes enfront de la Crisi, corresponent a les 24 hores del dia 29-M, constata el seguiment massiu de la vaga general, superior als aturs generals del 20 de juny de 2002 i del 29 de setembre de 2010.


Segons els especialistes no s'ha vist una altra caiguda en el consum elèctric de semblants característiques en els últims 20 anys, pels quals hi ha registres comparables.



Al mateix temps, en aquest informe es revela que les dades manejades pel Govern i molts mitjans de comunicació no reflecteixen adequadament la realitat, ja que no realitzen una comparació rigorosa al no descomptar el consum a causa de les llars- als quals no afecta la vaga- ni realitzar adequadament les correccions per aconseguir un dia autènticament comparable. Per contra, els resultats de l'Indicador corroboren les avaluacions realitzades, al llarg del dia, per UGT i CCOO.



Cal tenir en compte que les avaluacions han millorat en incorporar les últimes hores del dia corresponents a l'activitat fonamentalment industrial (on l'atur incideix més en el consum elèctric).





ÈXIT DE LA VAGA GENERAL
La UGT de Catalunya xifra el seguiment de la de la Vaga a Catalunya en un 82%. Al transport públic l'atur ha estat del cent per cent, amb el compliment dels serveis mínims. 
Pel que respecte a la industria el seguiment ha estat del 95%, 75%-76% en l'ensenyament i un 78% per les administracions públiques.
Es calcula que un milió vuit-cents vuitanta mil treballadors, d'un total de 2,3 millions d'assalariats, no han acudit avui al seu centre de treball.
Els grans centres comercials han tancat en un percentatge elevat i en un 50% el petit comerç, mentre que s'han paralitzat SEAT a Martorell i NISSAN a Zona Franca.
La universitat també ha secundat la vaga.
A l'estat espanyol el seguiment de la vaga ha estat d'un 77%



dimarts, 13 de març del 2012

ES POSA EN MARXA LA MAQUINARIA PER PREPARAR LA VAGA GENERAL.

La UGT de Catalunya posa a la disposició de tots els treballadors i treballadores una pàgina web on  es podrà fer seguiment de les novetats que vagin sorgint respecte a la vaga general, descarregar material de campanya (tríptics, manifests, octavetes etc) i un apartat on denunciar el piquet empresarial #piquetempresarial.

Tots junts hem de fer que la jornada del 29M sigui una jornada de lluita històrica per la classe treballadora. 




ENCARA CREUS QUE AQUESTA REFORMA NO T'AFECTA?
Balanç de 13 dies de Reforma Laboral 6.903 persones afectades per 327 ERO.

L’any passat es van destruir més de 85.000 llocs de treball a Catalunya, i més de 373.000 des de l’inici de la crisi

La UGT de Catalunya ha presentat avui un informe de balanç dels expedients de regulació d’ocupació (ERO) i de la destrucció d’ocupació durant el 2011 i els dos primers mesos del 2012.
Els efectes de la reforma laboral del PP s’han notat des del primer dia de la seva entrada en vigor, disparant els nombre d’ERO presentats. Des del 13 de febrer fins al 29 de febrer, s’han presentat a Catalunya un total de 327 expedients que han afectat més de 6.900 treballadors i treballadores. Això significa que en només 13 dies s’han presentat 13 ERO més que en tot el mes de febrer de 2011, afectant més del doble de persones:

ERO presentats del 13 al 29 de febrer
ReduccióExtincióSuspensióTotal
ERO11254161327
Afectats6939245.2866.903

Com queda palès, aquesta reforma laboral no farà més que agreujar els afectes de la reforma del 2010: l’any passat es van destruir més de 85.000 llocs de treball al nostre país, segons dades de la Seguretat Social. Des de l’inici de la crisi (2007) s’han destruït més de 373.000 llocs de treball a Catalunya.
L’any 2011, al nostre país 3.500 empreses van presentar 4.000 ERO que van afectar 63.600 persones. Els expedients d’extinció (acomiadaments) han augmentat un 25,8%. L’efecte de les retallades s’ha traslladat al sector públic, amb 140 ERO i més de 5.300 treballadors afectats.

diumenge, 11 de març del 2012

11M NO A LA REFORMA LABORAL 

La UGT de Catalunya torna a omplir els carrers de Catalunya, per dir NO A LA REFORMA LABORAL!!
Una reforma injusta, ineficaç e inútil que tant sols portarà mes atur i una vegada es reactivi la economia més precarietat.





dijous, 8 de març del 2012

8 DE MARÇ. 
DÍA INTERNACIONAL DE LA DONA TREBALLADORA


Des de la UGT de Catalunya, davant la reivindicació d’un nou 8 de març, volem expressar el nostre compromís amb la lluita per la igualtat real i efectiva entre dones i homes.
Per això hem el-laborat un document que titulem:"Desiguals davant la crisi: Els 10 atemptats de la reforma laboral contra la igualtat", i que et convidem a llegir.