dijous, 6 de novembre del 2014

DRETS A DECIDIR


Aquest diumenge els catalans i catalanes tenim una cita amb les urnes. 

Aquestes urnes representen un pas més en l’objectiu d'aconseguir un dret fonamental com és el dret a decidir del poble de Catalunya. 

Podríem entrar al debat de com hem arribat fins aquí, si ha estat una demanda del poble als governants, o ha estat el govern qui ha utilitzat tota la seva maquinària mediàtica per embolicar-se darrera la bandera i així amagar el fracàs de les seves polítiques econòmiques i sobretot socials. 

El que avui dia es innegable es que la ciutadania catalana reclama el poder decidir el seu futur.

Aquesta protesta en forma de votació no és ni molt menys el que els catalans i catalanes ens mereixem, però significa un pas més en el camí, i serà un pas determinant per arribar a assolir una consulta lliure, reconeguda i amb garanties.

El menys important aquest diumenge es la elecció escollida a la papereta, sino el nombre de reivindicacions en forma de vot.

El diumenge no sortim a manifestar que volem que sigui Catalunya, sino a reivindicar el dret a decidir, a deixar clar que volem decidir el que volem ser.
 
Es per això que jo participaré en aquest procés, perquè els drets estan per conquerir-los i per defensar-los, i el dret a decidir es tant important com el de la educació o la sanitat pública malgrat no se’n parli massa d’ells.
 
Cal que aquest 9N sigui la gran demostració dels catalans i catalanes amb el nostre dret a decidir. Perquè només desbordant les urnes desbordarem els seus arguments.

Àngel Flores 
Delegat UGT-SYNECTIC 







dijous, 16 d’octubre del 2014

REUNIÓ EXTRAORDINÀRIA COMITÈ 16/10/2014

Bon dia companys i companyes. 
Avui hem tingut reunió extraordinària de Comitè, en aquesta em abordat diferents punts. Entre d'altres em mostrat les nostres opinions respecte a la reunió que vam tindre amb el Sr. Rof. També em acordat la possibilitat de crear una comissió de formació, per participar de forma proactiva al pla de formació del 2015. La UGT estarà encantada de formar part d'ella. 
Qualsevol dubte ja sabeu on som. 
Gràcies

dijous, 2 d’octubre del 2014

ASSEMBLEA TRASLLAT TORRE AGBAR




 

REUNIÓ AMB LA EMPRESA 26/09/14



La setmana passada van tindre una reunió amb la empresa per tractar la part de projectes.
Per la part empresarial ens van comentar el model que volen d’empresa, que pel que sembla és el d’empresa que conegui les necessitats dels nostres clients i que faci d’intermediària entre altres proveïdors de solucions.
Tot el Comité va ser molt crític amb el nou model ja que entenem que SYNECTIC està perdent coneixement i el servei es pitjor que abans.
Des de la UGT considerem que els membres del Comité haurem de valorar de forma conjunta les explicacions de la direcció i arribar a un consens per tal de defensar un model d’empresa viable i en que l’actual plantilla tingui cabuda.


dimecres, 17 de setembre del 2014

REUNIÓ COMITE 17/09/2014

Bon dia companys i companyes.

Avui hem tingut reunió de Comité, en aquesta em abordat els punts següents:


- Aprovació acta reunió 07/07/14 Aquí

- El president del Comitè d'Empresa ens ha comunicat el registre del nou reglament de funcionament intern del Comité.

- Tindrem una reunió els propers dies amb el Sr. Rof per que ens mostri el futur de l'empresa.

El Comitè va demanar a la empresa el desglossament del pla de formació per CECO, restem a la espera.

Qualsevol dubte ja sabeu on som.

Gràcies

diumenge, 14 de setembre del 2014

ZASCA!!! A LA REFORMA LABORAL

Com ja sabeu la reforma laboral del govern del PP amb el suport de CIU, marcava com a màxim un any el plac màxim d’aplicació d’un conveni que ha perdut la seva vigència, aquest terme també es diu ultraactivitat.
Bé doncs aquest cap de setmana em sabut, gràcies a una informació del diari Público, que el tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) ha dictat una sentencia en la que fixa una doctrina sobre les condicions dels treballadors i treballadores quan la seva empresa canvia de propietari/a: els seus drets reconeguts per conveni col·lectiu es mantenen, encara que hagi estat denunciat, i mentre no existeixi un nou conveni o acord amb la plantilla afectada.
Aquesta sentencia es aplicable a tots els estats membres de la Unió, entre altres Espanya.
Aquesta nova mesura de la reforma labora és clau pel que fa a la negociació col·lectiva ja que deixava en una situació de inferioritat als treballadors i treballadores a la hora de negociar les seves condicions, fen que molts treballadors i treballadores perdessin el seu conveni, més de 232.000, o es vegin obligats a negociar a la baixa.
No es la primera vegada que la reforma laboral topa amb la legislació Europea, ja va passar al desembre del 2013 quan una jutge va declarar il·legal el període de prova de un any sense indemnització. Veure noticia
Restem a la espera de com pot afectar aquesta sentencia al nou marc jurídic, però sens dubte es tracta de una bona noticia.
Podeu veure la noticia aquí



dimecres, 10 de setembre del 2014

COMUNICAT REUNIÓ AMB LA EMPRESA "10/09/14"



Barcelona a 10 de setembre de 2014



Companyes i companys.


Informem que avui em tingut reunió amb la Empresa.

La empresa ens ha facilitada la informació que el comitè li vam demanar a la reunió del passat 15 de Maig.  Acta

Manca, això si, el document on apareixen les empreses subcontractes. La empresa ens ha dit com demanar-ho i així ho em fet.

La empresa ha mostrat la seva voluntat de reunir-nos amb la representació de la plantilla com a mínim una vegada cada 3 mesos, donant opció a reunions extraordinàries.

La propera reunió serà el 9 de desembre.

Dir també que manca una reunió amb el Sr. Rof destinada a projectes, que intentarem tindre d’aquí a poc temps.

Si teniu qualsevol, dubte, suggeriment o proposta no dubteu en dir-la i la traslladarem a l’espai que considerem.

Recordem que tenim reunió de comitè el proper dia 17 de setembre.

Com sempre sabeu que estic a la vostra sencera disposició.



Ángel Flores

646763683